Wat ga je doen

Als netwerkengineer bij Pantein maak je deel uit van het team IT-infra & servicemanagement. Wij zijn verantwoordelijk voor de IT-infrastructuur, de IT-werkplek, telefonie en de bijbehorende dienstverlening. In jouw functie ben je verantwoordelijk voor de netwerk-infrastructuur op alle locaties van Pantein. Dit doe je samen met een directe collega. Jullie verzorgen samen de ontwerpen voor wijzigingen, realiseren deze en zorgen ervoor dat de infrastructuur goed beheerd en up-to-date blijft.

Jouw focus ligt vooral op het samen met collega’s doorontwikkelen, inrichten, monitoren en operationeel houden van het IT-netwerk. Denk hierbij aan routers, switches, firewalls, WiFi, BLE en netwerksegmentatie. Je zorgt ervoor dat deze omgeving veilig, stabiel en volledig compliant is met de strenge informatiebeveiligingseisen die in de zorg gelden.

Daarnaast onderhoud je relaties met externe partijen en leveranciers. Je stemt werkzaamheden af met leveranciers en bewaakt dat hun diensten aansluiten op onze technische- en beveiligingseisen.

Om een goed beeld te geven van onze huidige infrastructuur: we werken momenteel met oplossingen van Cisco en Palo Alto. De komende tijd staat volledig in het teken van een grote moderniseringsslag. We vervangen niet alleen deze componenten, maar ontwerpen ook een nieuwe, toekomstbestendige netwerkarchitectuur waarin moderne securityconcepten zoals ZTNA (Zero Trust Network Access) een centrale rol krijgen. Deze vernieuwing biedt veel ruimte voor technische keuzes, innovatie en het toepassen van best practices op het gebied van netwerkbeveiliging, segmentatie en toegangscontrole.

Samen met de systeembeheerders draai je mee in de rol van beheerder van de dag. Dit betekent dat je soms ook systeembeheerwerkzaamheden verricht. Je werkt ook samen met andere teams binnen de afdeling ICT, zoals informatiemanagement, applicatiebeheer en de servicedesk, zodat wij samen een betrouwbare en goed passende dienstverlening kunnen realiseren.

Wat vragen we van jou?

  • Je hebt minimaal Cisco CCNA, bij voorkeur CCNP-niveau, of een vergelijkbare certificering;
  • Je hebt 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie en met de genoemde componenten;
  • Je hebt affiniteit met securityoplossingen zoals NAC (network access control) en netwerksegmentatie;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B;
  • Je herkent jezelf in de competenties: nauwkeurig, leergierig, communicatief vaardig en flexibel;
  • Je werkt in een omgeving die nooit stilstaat: 24/7 zorg, kritische infrastructuur en een mix van ziekenhuis-, ouderenzorg- en thuiszorglocaties;
  • Je bent bereid om mee te draaien in consignatie/bereikbaarheidsdiensten;
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten die je maakt voor deze aanvraag worden door ons vergoed.

Wat bieden we jou?

  • Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 50/55 van de cao Ziekenhuizen (minimaal € 3.395,- / maximaal € 5.395,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek).
  • Een goede pensioenregeling, vakantiegeld 8,33% en een eindejaarsuitkering van 8,33% (bijna gelijk aan een 13de maand);
  • In eerste instantie ontvang je een tijdelijk dienstverband voor een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling bij wederzijds goedbevinden;
  • Een prettige werkomgeving in een organisatie met korte lijnen waar ook vernieuwingen plaatsvinden;
  • Alle ruimte om goed ingewerkt te worden in een hecht team;
  • Hybride werken is mogelijk. Bij een werkweek van 36 uur kun je tot twee dagen per week thuiswerken, afhankelijk van de planning en teamafspraken;
  • Ruimte voor groei en ontwikkeling in zowel het vakgebied als algemene onderwerpen;
  • Werk met betekenis en impact, in een prettige werksfeer met informele omgangsvormen;
  • Een fijne start. Via onze app IkBenPantein leer je in zes overzichtelijke stappen alles wat je nodig hebt om je snel thuis te voelen bij Pantein;
  • Via een meerkeuzesysteem kies jij je arbeidsvoorwaarden, bijvoorbeeld een fiets, laptop, tablet, telefoon, bedrijfsfitness- of studiekostenregeling.

Meer weten?

Heb je vragen of wil je meer weten over de vacature, neem dan contact op met Martijn Raaijmakers, Teamleider IT-Infra & Servicemanagement, per mail via mar.raaijmakers@pantein.nl of via telefoonnummer 06 23 79 99 90.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Kay van Elsen, recruiter, per mail via k.vanelsen@pantein.nl of via telefoonnummer 06 13 64 88 02.

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél. Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure. (#1273371)

Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Lees hier meer over Pantein!

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure?

Neem contact op met onze recruiter Kay van Elsen

Uiterlijke datum reactie

27/03/2026

Bij voldoende geschikte kandidaten zullen wij de vacature sluiten, reageer daarom snel.

Blijf op de hoogte

Schrijf je in voor de vacature alert en blijf op de hoogte van de laatste vacatures

Vacature alert instellen