Als Informatieanalist zorg & ICT bij Pantein speel je een sleutelrol in het verbeteren van (zorg)processen met behulp van slimme ICT-oplossingen. Jij vormt de brug tussen (zorg)professionals, management en ICT. Je analyseert de informatiebehoeften van onze gebruikers, vertaalt deze naar concrete oplossingen en zorgt ervoor dat systemen optimaal aansluiten op de dagelijkse praktijk.
Je werkt nauw samen met klinisch informatici, projectmanagers en de manager ICT. Samen zorgen jullie ervoor dat veranderingen daadwerkelijk bijdragen aan betere zorg en ondersteuning en technisch goed aansluiten binnen de structuren van Pantein.
Als Informatieanalist houd je je bezig met zowel operationele als tactische vraagstukken. Dit betekent dat je rechtstreeks contact hebt met gebruikers over de manier waarop zij de systemen van Pantein gebruiken. Je vertaalt hun behoeften naar goede oplossingen die voor zo veel mogelijk gebruikers, nu en in de toekomst, werken.
Je bent analytisch sterk. Je weet complexe vraagstukken te vertalen naar praktische oplossingen en kunt deze begrijpelijk communiceren naar verschillende niveaus binnen de organisatie. Je kunt goed overweg met de verschillende gebruikers binnen onze organisatie en weet het gesprek te voeren over hun behoeften.
Daarnaast beschik je bij voorkeur over:
Ook starters met de juiste achtergrond en motivatie worden van harte uitgenodigd om te reageren.
Bij Pantein krijg je de ruimte om impact te maken in een maatschappelijke organisatie waar technologie en zorg samenkomen. Je kunt rekenen op:
Het gaat om een functie voor 28-36 uur per week.
Heb je vragen of wil je meer weten over de vacature, neem dan contact op met Jeroen Vaessen, manager ICT, per mail via j.vaessen@pantein.nl
Pantein heeft één van de meest brede portfolio’s van Nederland door de combinatie van het Maasziekenhuis, zorgcentra, thuiszorg en services aan huis. Lees hier meer over Pantein!
18-9-2026
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang in de procedure. Acquisitie stellen wij niet op prijs; delen in je netwerk wél. Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure. (#1271514)

Neem contact op met onze recruiter Kay van Elsen

Schrijf je in voor de vacature alert en blijf op de hoogte van de laatste vacatures
Vacature alert instellen