Als Leerling Spoedeisende Hulp Verpleegkundige werk je op de SEH (Spoedeisende Hulp) en die maakt samen met de HAP onderdeel uit van de Acute Zorgpost. De SEH is goed geoutilleerd met een traumakamer, gipskamer, 5 patiëntenkamers en een Eerste Harthulp. Samen met een team van SEH-artsen, PA’ers, arts-assistenten en gespecialiseerd verpleegkundige draag jij zorg voor patiënten met een acute zorg behoefte. Op de Spoedeisende hulp is geen dag hetzelfde, je weet nooit wat je te wachten staat, daarom verwachten wij een breed inzicht. Het salaris wordt, afhankelijk van leeftijd en ervaring, ingeschaald in FWG 55 van cao Ziekenhuizen (minimaal € 3434, – / maximaal € 4842,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek).
Je werkzaamheden als Leerling Spoedeisende Hulp Verpleegkundige zijn onder meer:
Veilig werken staat bij Pantein voorop. Het is daarom belangrijk dat je op het moment dat je in dienst treedt in het bezit bent van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag).
De opleiding SEH start halverwege 2024 en de theorie wordt via de epa structuur aangeboden bij de Zorgacademie van het Radboudumc. Onderwerpen die hierbij aan bod komen zijn: acute zorg, basis bewaking, ondersteuning/overname vitale functies, opvang van een multi trauma patiënt, de specifieke zorgvrager en het kind op de SEH.
Voorafgaande aan de start van de opleiding wordt gestart met een inwerkperiode van ongeveer 3 maanden, afhankelijk van je ervaring. Gedurende deze maanden wordt, vanuit beide zijden, gekeken of je de kwaliteiten hebt om te starten met de opleiding.
Het betreft hier een functie voor minimaal 28 uur per week. Tijdens de stages is dit 32 uur.
Heb je vragen of wil je meer informatie over deze opleidingsplaats, neem dan contact op met Rick Dekkers, Teamleider Acute Zorg via ri.dekkers@pantein.nl of 06-13105139.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem dan contact op met Ilona Simons – Denissen, Recruiter via telefoonnummer 06-22690479.
Een meeloopdag is onderdeel van de selectieprocedure. De vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd, interne kandidaten hebben voorrang in de procedure bij gelijke geschiktheid.
Het opvragen van een referentie kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld (#1038213).
Wil je meer weten over Pantein? Klik hier!
01/12/2023
Schrijf je in voor de vacature alert en blijf op de hoogte van de laatste vacatures
Vacature alert instellen